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员工统计使用说明

一、背景
在利用企业微信做私域的过程中,员工和客户聊天服务贯穿其中。各位管理人员,需要对一线员工聊天的工作量、服务质量,有数据上的感知,帮助管理人员优化人员配置和服务流程。

管理人员可以按人员、按日期筛选,看到团队和个人的4个核心指标:
一、工作量:
(1)员工聊天数
(2)员工消息数
二、服务质量:
(1)员工平均首次回复时长
(2)员工回复率

 

【适用版本】

有赞企微助手

【上线时间】

全量上线时间:1月6日

 

二、功能介绍
运营在有赞企微助手后台查看团队员工和客户互动的基本情况
路径:企微助手后台-数据中心-员工统计

权限:

* 高级管理员:所有员工统计数据

* 普通管理员:所有员工统计数据

* 品牌运营:根据角色的数据权限

* 部门管理员/导购部门管理员:根据角色的数据权限

 

(1)查看团队基本情况

商家可以筛选日期,选择不同的部门、员工,来查看团队整体的数据

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(2)按照日期汇总和按员工汇总查看明细

商家可以筛选时间,查看按日期汇总、按员工汇总的数据。同时支持导数据,商家可以根据每个员工不同的工作量、服务质量,对员工进行考核奖励。

【按天统计】

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【按员工统计】

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【数据说明】

1)数据更新时间:每天11点前,完成更新前一天的数据。

2)计算逻辑:如下4个指标,均通过企业微信获取。获取的最小单位是:每个自然日,单个员工的数据。

一个时间段(比如7天)的指标:是通过将每天(比如7天每天的值)的值求和、求平均计算得出(求平均时,会空滤掉空值,但不过滤0。参考Excel逻辑);

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