一、功能简介
为了帮助商家更好进行门店精细化管理，针对门店的销售人员、手艺人在售卖商品、做服务后可获得对应的销售与劳动业绩提成，现上线新版的业绩提成功能，支持区分现金支付、消耗支付配置不同的业绩提成规则；支持针对不同商品、人员职级、客户类型、支付方式、点客类型等，任意组合进行配置单次提成与综合类提成；支持任意商品根据阶梯配置提成；支持综合类提成一个人使用多套规则等。
二、适用商家
有赞美业店铺商家
三、功能路径
美业店铺后台 - 店铺 - 员工管理 - 业绩提成
使用旧版的商家可进入美业管理后台，设置 - 业绩设置 - 业绩规则，右上角点击“切换新版”
业绩：员工在一定条件下完成某项任务所取得的工作成果，具备较强的目标导向，类似KPI指标。
提成：与公司的薪资发放直接相关，与员工业绩达成情况具有较强关联，通常情况提成=业绩*提成系数。
销售业绩：开单时选择的销售人员业绩。
劳动业绩：开单时选择的手艺人服务业绩。
现金业绩：顾客使用现金（包括现金、微信、支付宝、美团等非消耗的场景）支付的业绩。
消耗业绩：顾客使用储值余额，次卡、赠送、导入等权益支付的业绩
单项提成：销售每售卖一笔订单，或者手艺人每服务一笔订单，可获得的提成金额。
综合提成：销售每月销售业绩总额，或者手艺人每月服务业绩总额，设置不同业绩阶梯/阶段所获得的月度提成。
1、配置流程：
基础版配置流程和专业版/旗舰版配置流程稍有区别
基础版：由总部进行方案配置，全部门店直接生效，门店不可自建业绩方案。
专业版、旗舰版：由总部配置模板，可将不同的模板应用到不同的门店，门店将方案添加到本店后生效。
基础版配置流程：
专业版、旗舰版配置流程：
2、总部创建方案
可根据不同方案类型点击查看配置步骤：
配置提成方案前，请确保门店员工已配置了正确的职级，配置路径：员工-员工管理-职级管理，点此查看如何自定义设置员工职级？
3、门店后台操作
1）基础版：总部为门店创建方案、选择门店后即刻生效，门店无编辑权限。
2）专业版/旗舰版可查看总部方案、本店方案，并支持自行新建方案。
总部创建方案时，如选择“直接覆盖门店方案并启用”，将直接在对应门店启用，门店后台查看此方案状态为“已加至本店”。
总部创建方案时，如选择“同步方案模版到门店”，门店可在总部方案中，选择适用本门店的进行“添加到本店”，点击后需要确认方案的名称与各个配置项，确认无误后点击“保存”或“保存并使用”，将模板添加为本门店的方案。
进入“本店方案”，可查看本门店所有的方案，及其对应的使用状态。
业绩方案针对门店全体人员生效，同时只能有一个销售业绩与劳动业绩方案生效。
若已有方案在使用，启用新方案时需进行确认，确认后将以新方案生效进行计算。
可在“操作”中点击详情-删除方案，若方案为启用状态，删除后不再使用该方案进行计算。
可点击新增方案进行新建本店方案，流程与总部创建模板一致，无需选择指定门店。
4、数据查看
可以通过电脑端后台 - 数据 - 业绩分析 - 员工业绩，查看员工业绩汇总、员工提成汇总、业绩明细，也可下载报表。
查看员工业绩明细，在业绩明细中点击“查看详情”可查看业绩对应的订单详情。
按月度查看时，可查看门店提成数据：
APP端查看数据
5、其他
门店商家创建的订单，已完成未退款状态下60天内支持修改员工业绩，点此查看如何修改订单员工业绩？
Q：为什么开单收银后员工业绩为0？
A：需检查
①是否配置了业绩方案，或者总部配置的业绩方案是否应用到开单的门店；
②检查业绩方案的配置项，如设置了购买该商品不计算业绩，消耗卡项配置不计算业绩，劳动业绩服务是否设置了扣除成本等；
③如果是次卡或者导入权益消耗业绩为0，请先检查消耗或者导入的金额是否为0。
Q：为什么开单收银后员工提成为0？
A：请先检查
①是否配置了提成方案，或者总部配置的提成方案是否应用到开单的门店；
注：需先建立提成方案，之后再生成的订单才会计算提成。
②提成方案中，是否配置了开单的项目，或手艺人是否包含在配置的员工职级中；
③劳动提成方案、销售提成方案如果设置了按比例计算提成，必须完成【业绩设置-新增业绩方案】创建，才能按比例生成对应的提成。
Q：同一个门店中，可以同时使用多个业绩/提成方案吗？
A：
①业绩方案∶一个门店只能使用1套劳动业绩方案和销售业绩方案;
②提成方案：
单项提成：一个门店只能同时使用1套劳动单项提成方案和1套销售单项提成方案
综合提成：不同提成内容可分别使用一个提成方案，如累计劳动业绩1套，累计现金劳动业绩1套；
门店提成：每个职级只能启用一个，如：店长使用1套门店提成方案，前台使用另外1套门店提成方案；
Q：配置了综合提成方案，为什么查看不到综合提成？
A：PC端/App端查看综合提成需要将时间切换为按月份查看。
查看路径：数据-业绩分析-员工业绩。
Q：订单主动退款后，员工的业绩会自动核算吗？
A：1、新版业绩订单主动退款后，员工的业绩系统会自动核算退回，核算时间根据业绩生成的时间（订单完成时间），生成对应时间的退款业绩记录。
2、退款核算会默认全部扣减订单的业绩和提成，在订单详情中，支持修改退款的订单给员工多少业绩和提成。
Q：修改员工业绩，数据什么时候会更新？
A：新版业绩7天内的历史订单，修改都是实时的；7天后，明细实时更新，汇总第二天更新。
注：历史订单修改员工业绩，仅限该历史订单中原先有对应手艺人/销售情况下，修改手艺人/销售的业绩/提成金额，汇总数据次日更新显示，明细数据实时更新。
如果历史订单修改员工业绩，原先无手艺人/销售，后期添加手艺人/销售，汇总数据及明细数据均为次日更新显示。
